관내 교장 행정실장 등 대상 청렴 교육…경직된 관료주의적 문화 개선 소통교육도 실시
[호남교육신문 김두헌 기자] 전라남도고흥교육지원청(교육장 정길주)은 23일(화) 고흥교육지원청 WEE센터 다목적강당에서 유·초·중·고등학교 교장 및 행정실장, 교육지원청 직원 130명을 대상으로 ‘2018. 찾아가는 맞춤형 청렴 및 조직문화 개선’ 교육을 실시했다.
오전에는 청렴전문강사(금곡서당 서상일 훈장)를 초빙해 역사속에서 청렴한 삶을 살았던 선현들의 사례를 소개하며 공직자로서의 청렴한 자세를 되새겨 보는 뜻깊은 시간을 가졌다.특히 최근 전라남도교육청 역점과제로 강조하고 있는 조직문화 혁신방안에 발맞춰 고흥지역의 수직적이고 경직된 관료주의적 조직문화를 개선하고 민주적 조직문화를 조성하기 위해 효과적인 소통(Communication) 방안을 주제로 전문강사(두드림 공수정 대표)를 초빙해 ‘시너지 창출을 위한 소통 교육’도 실시했다.
정길주 교육장은 “소통(Communication)이란 내가 말하는 의도가 중요한 게 아니라 상대방이 어떻게 지각하느냐가 중요하다”고 강조하며 “미래사회를 함께 여는 민주시민 육성을 위해 교직원의 자발적 역동적 혁신을 기반으로 한 민주적인 조직문화로 개선하기 위해 조직혁신을 위한 소통의 기회를 지속적으로 마련할 것”이라고 밝혔다.
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