전라남도목포교육지원청(교육장 박선미)은 23일 관내 교(원)장, 교(원)감 65명을 대상으로 관리자 민주적 리더십 역량강화 연수를 실시했다. 이번 연수는 학교 관리자의 설득과 협상의 리더십 역량을 개발함으로써 소통하고 협력하는 행복한 학교 조직 문화를 조성하기 위해 마련됐으며 사전 온라인 진단과 현장 워크숍 참여로 진행됐다.

 

연수 진행을 맡은 김두열 박사(러닝네트웍스 대표)는 사전 온라인 자기 진단으로 분석된 관리자 개인별 설득·협상 리더십 선호도를 해석하며 상대와의 갈등을 최소화하고 설득하고 소통하는 법칙을 안내했다. 특히, 개인의 리더십 약점을 보완할 수 있는 맞춤형 리더십 전략 마련에 중점을 두고 소집단 토론 방식으로 진행했다.

이번 연수에 참여한 교장은 “나에 대한 성찰은 다른 사람과의 갈등을 최소화할 수 있으며 더 나아가 소통하고 신뢰받는 행복한 학교문화 조성에 크게 기여할 수 있다는 것을 깨닫게 되어 매우 뜻깊은 연수 시간이었다”고 소감을 밝혔다. 목포교육지원청 관계자는 “학교 관리자의 설득과 협상의 소통 리더십이 발휘된다면 민주적인 학교 문화가 정착될 것"이라며 "이는 학생, 학부모, 교사가 행복한 학교생활을 할 수 있는 원동력이 돼 목포교육력 제고에 크게 기여할 것으로 기대된다”고 말했다.